Chronsult ayuda a sus clientes a evaluar si su modelo organizacional (estructura, gobierno, indicadores de gestión y prácticas del capital humano) están alineadas con las estrategias del negocio y capacidades organizacionales que la hacen única.
Identificamos que tan bien (o no) su organización alcanza sus objetivos estratégicos y el nivel de sostenibilidad de sus capacidades organizacionales. ¿Qué funciona y qué no?
Basado en el enfoque de Chronsult (OFF), trabajamos para alinear su estrategia y capacidades organizacionales con la estructura, roles y responsabilidades a fin potenciar la capacidad de ejecución efectiva.
Garantizamos que los equipos tengan el adecuado nivel de autonomía y responsabilidad para lograr que las cosas sucedan en su organización.
Trabajaremos en conjunto para convertir sus palancas de valor en indicadores claves de desempeño dentro de un marco de compensación que alinee y recompense al equipo ejecutivo por el logro de metas.
Lo asistimos en identificar y desarrollar los modelos de gestión de cultura, desempeño y talento que permita desarrollar el compromiso de sus colaboradores claves en su organización.